岗位职责：
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗的相关工作
4、建立及维护人事档案，及时更新员工的个人信息和资料
5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作
6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度
7、协助人事经理开展各种员工活动等
8、及时跟进各大学校园招聘时间，参加校园招聘
9、及时完成领导交代的其他事务
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